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
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鉴于数码化、新冠疫情、地缘政治、客户观感变化等因素,金融机构不得不重新思考业务模式和优次。金融科技和环境、社会及管治(ESG)两大趋势方兴未艾,正逐渐成为香港许多持份者和市场参与者的首要事项。
虽然大多数的金融机构过去似乎更关注业务营运,而不是人才发展,但大部分都认为未来三年他们将需要更多金融科技和ESG方面的人才。然而现实情况是,目前只有规模较大的机构才有一个更具体的蓝图。
金发局于 2021 年 8 月 16 日透过业界交流系列网络研讨会发布关于香港可持续发展及数码经济下金融人才的研究报告。多位业界翘楚于研讨会上探讨有何措施可促进培养香港本地金融科技和ESG人才,以及吸引外来人才以充实金融人才资源。
讲者:
- 金发局董事会成员、团结香港基金高级副总裁兼公共政策研究院院长黄元山先生
- 金发局人才策略工作小组成员、安永人力资本合伙人郑添之先生
- 金发局人才策略工作小组成员、东亚银行总经理兼人力资源及企业传讯处主管刘月屏女士
- 金发局行政总监区景麟博士
主持:金发局总监及政策研究主管董一岳博士
语言:英语
支持机构:
- 亚洲证券与金融市场协会
- 香港特许金融分析师学会
- 香港中资基金业协会
- 香港中资银行业协会
- 香港中国金融协会
- 香港家族办公室协会
- 香港金融科技协会
- 香港科大商学院
- 香港绿色金融协会
- 香港会计师公会
- 香港投资基金公会
- 香港投资者关系协会
- 香港证券及投资学会
- 香港创业及私募投资协会
- 私人财富管理公会
- 另类投资管理协会
- 香港银行公会
- 香港银行学会
- 财资市场公会
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